STRUCTURE.
MINDSET.
FLOW.
Ich bringe Struktur in Komplexität, Haltung in Führung – und Fluss in die Organisation.
Wie ich arbeite
Organisationen sind komplexe Systeme – und genau da wird es spannend.
Ich unterstütze Unternehmen dabei, Steuerung neu zu denken: klarer, verbindlicher, wirkungsvoller.
Ob Flight Levels, OKRs oder Projektarchitekturen – ich verbinde Haltung, Struktur und Kommunikation zu echter Handlungsfähigkeit.
Kommt Dir das bekannt vor?
Strategien
scheitern an der Umsetzung?
Teams
liefern, aber niemand weiß, ob in die richtige Richtung?
Meetings
sind voll – aber Entscheidungen bleiben aus?
Führung
wird entweder micromanaged – oder delegiert?
Dann ist nicht mehr Agilität gefragt. Sondern Klarheit, Struktur und neue Formen von Verantwortung.
Was ich für Organisationen gestalte:
Struktur
Operative Portfolios, Flight Levels, Kanban, OKRs, PMO
Haltung
Führungsfeedback, Haltungstraining, Entscheidungsarchitekturen
Flow
wird entweder micromanaged – oder delegiert?
Was mich auszeichnet:
- 25+ Jahre Projekterfahrung, vom klassischen PM, über agile Transformation bis zum modernen Organisationsdesign
- Flight Levels Professional®, Accredited Kanban Consultant, Trainer & Coach, OKR Coach, Coach für vertikale Entwicklung und das Modell der 6 Haltungen, Six Sigma Master Black Belt, SDI 2.0 Facilitator
- Autor ("Steampunk Ökonomie", "How to create innovation", "Agiler Organisationasaufbau")
- Erfahrungsstark in Konzern, Mittelstand & öffentlichem Sektor
Dr. Andreas Rein
Weniger Theater
Mehr Wirkung
Wenn Du Deine Organisation nicht nur umbauen, sondern handlungsfähig machen willst - lass uns sprechen